OPTIONS RH : MANAGEMENT DES HOMMES ET DES ORGANISATIONS - CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES - INGENIERIE SOCIALE - RESTRUCTURATIONS - JURIDIQUE SOCIAL - AIDE AU MANAGEMENT - BILAN DE COMPETENCE - GESTION DE FILIALES - PARIS - SAINT MALO

OPTIONS RH - Management des hommes et des organisations - Conseil en ressources humaines - Paris - Saint Malo

Formation "Les outils pour évaluer et développer les compétences" les 15 et 16 octobre 2009 à Paris. Intervenante : Guilaine Hercouët. Inscriptions sur : www.liaisons-formation.fr

Formation "Bâtir un Plan de Sauvegarde de l'Emploi" le 22 octobre 2009 à Paris. Intervenant : Noël Bonnier. Inscriptions sur : www.liaisons-formation.fr
 

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<h1>OPTIONS RH : MANAGEMENT DES HOMMES ET DES ORGANISATIONS - CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES - INGENIERIE SOCIALE - RESTRUCTURATIONS - JURIDIQUE SOCIAL - AIDE AU MANAGEMENT - BILAN DE COMPETENCE - GESTION DE FILIALES - PARIS - SAINT MALO</h1> <h2>Conseil en ressources humaines, ingénierie sociale, développement des ressources humaines, juridique social, restructurations, soutien au management, gestion de filiales étrangères, bilan de compétences...</h2> <h3>Option rh, options rh, salarié, salariés, dirigeant, dirigeants, entreprise, entreprises, compétences, RH, ressources humaines, emploi, emplois, recrutement, recrutements, ingénierie sociale, évaluation, management, compétences, plan social, plans sociaux, délocalisation, délocalisations, communication interne, fidélisation, entretien, juridique, sociale, gestion sociale, DRH, RRH, consultant RH, CV, offres, profils, NTIC, culture d'entreprise, management interculturel, tests de recrutement, externalisation, décentralisation, innovations sociale, management, formations, veille, tableaux de bords sociaux, audit social, bilan social, employabilité, qualité, enquête, formation, rémunération, audit, Assedic, droit, travail, code du travail, législation du travail, inspection du travail, prud’hommes, conseils prud’hommes, licenciement, démission, congés, chômage, salaire, temps de travail, embauche, maladie et accident, contrat de travail, retraites, lettre de démission, formations, unedic, licenciement économique, indemnité licenciement, procédure licenciement, modèle lettre démission, exemple lettre démission,préavis, démission</h3>

 

 

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Options-RH est un cabinet de conseil en ressources humaines créé par d’ex-DRH et composé de consultants, tous issus de l’entreprise.

Options-RH intervient dans 2 domaines :

l’ingénierie sociale et l’assistance aux groupes étrangers
le développement des ressources humaines : identification, évaluation et développement des compétences et des personnes.

Options-RH assiste et aide les entreprises :

lors des opérations de restructuration
lorsqu’elles ont des filiales en France
lorsqu’elles souhaitent identifier et évaluer les compétences des managers et cadres de l’organisation
lorsqu’elles veulent développer les compétences, les personnes, les équipes et les talents de leur organisation

Options-RH réalise des bilans de compétences pour les salariés et les entreprises qui le souhaitent.

                                               

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